Yılbaşına sayılı günler kala, tatil yapmayı planlayanlar 31 Aralık ve 1 Ocak'ın resmi tatil olup olmadığını araştırmaya başladı. Peki, 31 Aralık günü resmi tatil mi? Yılbaşı tatili ne kadar sürecek? İşte yanıtlar...
31 ARALIK RESMİ TATİL Mİ?
31 Aralık günü, Türkiye’de resmi tatil olarak kabul edilmemektedir. Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Kanunu'na göre, 31 Aralık günü yalnızca bir iş günü olarak geçer ve tatil ilan edilmez. Ancak, bazı özel sektör firmaları ve kamu kurumları, yılbaşı öncesinde çalışanlarına yarım gün tatil verebilmektedir.
YILBAŞI TATİLİ KAÇ GÜN?
Yılbaşı tatili, 1 Ocak günüyle sınırlıdır. 1 Ocak, her yıl olduğu gibi resmi tatil olarak kabul edilir. Bu yıl 31 Aralık Salı günü olduğu için, tatil planları için hafta sonu ile birleştirilerek uzun bir tatil yapılabilir. Yani, 28-29 Aralık’ta başlayan hafta sonu tatili, 31 Aralık ve 1 Ocak ile birleşerek 4 gün sürebilir.
YILBAŞI TATİLİNE NASIL PLAN YAPILIR?
Yılbaşını daha uzun bir tatil olarak geçirmek isteyenler için, 31 Aralık'ı hafta sonu tatiliyle birleştirerek 4 günlük bir dinlenme süresi yaratmak mümkün. Bu tatil planı, hem özel sektörde çalışanlar hem de kamu çalışanları için tatil programlarını daha verimli hale getirebilir.
RESMİ TATİLLER KANUNUNA GÖRE ÖNE ÇIKAN TARİHLER
Türkiye'deki resmi tatiller Ulusal Bayram ve Genel Tatiller Kanunu ile belirlenmiştir. 31 Aralık ve 1 Ocak dışında, yıl boyunca geçerli olan diğer resmi tatiller şunlardır:
1 Mayıs: Emek ve Dayanışma Günü
19 Mayıs: Atatürk'ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı
23 Nisan: Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı
30 Ağustos: Zafer Bayramı
29 Ekim: Cumhuriyet Bayramı
15 Temmuz: Demokrasi ve Milli Birlik Günü
Ramazan ve Kurban Bayramı gibi dini bayramlar